サステナビリティ・イノベーティブ・ファシリテイタ

●お客さまの経営変革会議、課題解決ミーティング等の場で、発言や参加を促したり、話の流れを整理したり、参加者の認識の一致を確認したりする行為で介入し、合意形成や相互理解をサポートすることにより、組織や参加者の活性化、協働を促進させます。コミュニケーションスキル以外にも、ルールが必要な場合の内容設定や補助、プログラムのデザイン、進め方や、更に会議の場所や参加者の選択、日程のデザインなど、オーガナイザやリーダーの機能を担います。従って、会議の場に限定されるスキルではなく、社内、社外を問わず、日常での組織コミュニケーション全般において、ファシリテイション技術は必要となってきます。また、課題を達成しようとするチームやグループに対して、公平な立場にたち、話し合いのグループ・プロセス（グループの状況）に介入してファシリテイションを行うことも行います。

●また、企業・組織のイノベーション・ケーパビリティ（革新能力）を向上させるために、あらゆるファシリテイション手段を嵩じます。クライアント企業の課題を抽出し、その課題に対し、クライアントと共に、丁寧に取り組んでいきます。基本的には、課題解決プロジェクトとして請負いますが、ケースによっては、クライアント企業・組織に常駐して頂くこともあります。マーケティングリサーチ＆アナリスティックスペシャリストと共にプロジェクトを推進し、各種戦略構築、人事諸制度設計、マーケティング企画、新商品開発、イベント企画、業績向上など、イノベーションを興すための黒子となり企業や組織の自走をサポートする極めてやりがいのある仕事です。

●年齢・学歴不問

●業種・業界不問

　※戦略コンサルティングファームでのコンサルティング・ファシリテイション経験があれば尚可

　※MBA、中小企業診断士資格、取得者歓迎

　※日常英会話程度の英語力があれば尚可

その他、ご不明な点等は、お気軽にご連絡下さい

●経験、能力、実績により優遇（十分な話し合いの上、決定いたします）

　※試用期間（3ヶ月）有り

●裁量労働制

休日休暇

勤務時間

●休日休暇：完全週休2日制（土・日・祝）※当社カレンダーによる

　※お客さまの状況に合わせ、土日祝日の出勤の場合あり

●勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：10～16時）

●本社（東京都港区）

　※定例・緊急会議など招集のない場合は、自宅やリモートワーク可

●履歴書（写真貼付）、職務経歴書 を　郵送またはe-mailにて応募

　※郵送による応募書類の場合、返却は致しませんので予めご了承ください

●書類選考の上、面談・面接

（じっくりと時間を掛けてお互いの理解を深めることを重視しています）

　※担当部門責任者or人事、担当役員、社長と順次面接を行って頂きます。